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  •   人才是企業最重要的資源,高素質的人才更是企業創造價值、持續發展、長盛不衰的力量源泉。

      關注員工:堅持“以人為本”的管理理念,建立重視優秀人才的管理體制、激勵機制、分配制度,創造條件發現人才,培養人才,吸引人才,留住人才。創造適合優秀人才發揮的工作環境,給他們施展才華的舞臺,讓真正具有才能的人成為公司發展的主力軍。

      培育員工:以“為員工搭建發展平臺”為使命,高度重視公司內部的人才培養,通過各項在職培訓,培養符合公司要求的高素質職員。通過人才培養機制在公司內部優化使用人才,使公司的成功與個人成長結合起來,真正使企業與員工之間實現"互動"。







    人力資源

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